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기후위기로기피부서 된 기상청 예보관… 월 61시간 야간근무
예측하기 어려운 기후위기로 기상청 예보관이 ‘기피부서’가 되고 있다. 지난 11일 김소희 국민의힘 의원실이 기상청으로부터 제출받은 ‘예보관 재직 및 초과근무 현황’ 자료에 따르면,...
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카테고리 미 설정  |  더나은미래  |  2024-09-13
외국 자회사 법인에서 해고후, 국내 모회사 법인의 재취업 시 스톡옵션은 다시 2년을 근무해야 받을 수 있을까?
#상법 및 #벤처기업법 은 #스톡옵션 의 행사 요건을 최소 부여일로부터 2년이상 회사에 근무할 것으로 정하고 있다. #국내법인 의 #완전자회사 로서 존재하는 해외 법인의 근로자에게...
[유니세프 한국위원회] 사내변호사 기간제 채용 (주 3일 근무)
유니세프(UNICEF, 유엔아동기금)는 전 세계 어린이를 위해 보건, 영양, 식수 · 위생, 교육, 보호, 긴급구호 사업 등을 펼치는 유엔 산하기구입니다. 유니세프 한국위원회는 유...
SKT·KT·LGU+, 연말연시 통신서비스 점검 강화
LG유플러스가 연말연시 네트워크 최적화 작업을 완료했다고 밝혔다. /사진=LGU+ [데일리임팩트 황재희 기자] 이통3사가 안정적인 통신 서비스 제공을 위한 집중 관리에 들...
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카테고리 미 설정  |  데일리임팩트  |  2023-12-21
동티모르 좁은 취업문, 인턴십으로 열다
코이카·UNDP ‘동티모르 청년 취·창업 지원사업’ 1년간 누적 171명 수료이 중 50명은 취업 성공 동티모르 청년 프레데리코(25)는 올해 3월 현지 시중은행인 만디리은행(Ma...
카테고리 미 설정  |  더나은미래  |  2023-12-20
[서울경제] 근무 노쇼 방지 채용플랫폼 ‘데일리알바’ 서비스 공식 런칭
카테고리 더좋은소식, 언론보도 [서울경제] 근무 노쇼 방지 채용플랫폼 ‘데일리알바’ 서비스 공식 런칭 2023.12.09 제13기 사회적기업가 육성사업 선발기업인 (주)잡모먼트...
한화건설, 근무복장 자율화 시행
한화건설이 이번 달부터 임직원 근무복 자율화를 시행하고 있다. / 사진 = 한화건설. [데일리임팩트 권해솜 기자] 한화 건설부문(한화건설)은 조직문화 개선을 위해...
카테고리 미 설정  |  데일리임팩트  |  2023-07-18
야놀자 상시 원격근무 종료.. 그 이후 어떻게 됐을까
야놀자는 2023년 2월 말 그간 시행해 온 상시 원격 근무제를 끝내고 하이브리드 유연근무제를 6월부터 적용하겠다고 밝혔습니다.   이에 따라 야놀자 직원들은 주 2회는 ...
원격  근무  이후  종료  놀자  상시  회사  직원  
주 4일 근무 실험해 봤더니...예상치 못했던놀라운 결과
[데일리임팩트 이진원 객원기자] 내가 다니는 회사가 주 4일 근무제 를 도입하면 도대체 어떻게 될까? 많은 사람의 우려대로 장기적으로 회사는 문닫고 직원은 모두 집으로 돌아가게 ...
카테고리 미 설정  |  데일리임팩트  |  2023-02-23
네이버·카카오, 근무제 변경 초읽기?
[데일리임팩트 최진호 기자] 네이버, 카카오가 일하는 방식을 놓고 내부 논의 중이다. 두 회사는 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 확산으로 유연근무제를 실시해왔다. 엔데믹 체...
카테고리 미 설정  |  데일리임팩트  |  2022-12-24
[생각실험 사회적협동조합] 소셜(미디어)콘텐츠 제작, 홍보마케팅 청년 직원 찾습니다. (~6.10)
생각실험 사회적협동조합에서 소셜(미디어)콘텐츠 제작, 홍보·마케팅 청년 직원을 채용합니다. (*서울시 미래청년일자리 사업을 통해 진행되는 채용입니다.) ○ 모집대상 –...
카테고리 미 설정  |  서울특별시 사회적경제지원센터  |  2022-06-09
유럽서주4일제급물살… 英 70개 기업, 임금 삭감 없이 근무시간 단축 실험
영국 기업들이 ‘주4일 근무제(이하 주4일제)’ 실험에 돌입했다. 지난해 본격적으로 논의되기 시작한 근무 일수 단축이 유럽에서 빠르게 확산하는 추세다. 6일(...
급물살  서주  단축  근무  삭감  관리  Management  임금  실험  시간  유럽  은행  금융  기업  IT  미래  
카테고리 미 설정  |  더나은미래  |  2022-06-08
96개국 1992명.. 코로나 전부터 전 직원 원격근무를 채택한오토매틱이야기
  *이 글은 외부필자인 박천욱님의 기고입니다.   코로나로 인해 바뀌게 된 사회적 변화 중 한 가지로 근무 형태의 변화를 꼽을 수 있습니다.   코로나...
주 4일 근무제 과연 가능할까?
  *이 글은 외부 필자인 김도영님의 기고입니다.        2019년 세계 최대 HR 컨퍼런스 SHRM에 참가했을 때 찍은 인상 깊었던 사진...
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