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긱 노동자 보호가 프리랜서 생존을 위협하는 아이러니
no:1, 출처:wholefoods market, krogerno:2, 출처:pexelsno:3, 출처:no:4, 출처:pixabayno:5, 출처:bloombergno...
1    카테고리 미 설정  |  ttimes.co.kr  |  2020-01-19
노동자의 외투캐나다 구스가부의 상징 이 된 비결
no:1, 출처:Canada gooseno:2, 출처:Canada gooseno:3, 출처:no:4, 출처:Canada gooseno:5, 출처:Canada goosen...
1    카테고리 미 설정  |  ttimes.co.kr  |  2020-01-19
[퍼스트 펭귄] #11 우리는 일터의 꽃이 아니다!
펭귄 무리 중에서 제일 먼저 검은 바다로 뛰어들어 다른 펭귄들에게 용기를 주는 ‘퍼스트펭귄’과 같이, 사회 문제를 해결하는 정책과 제도에 대해 처음 목소리를 낸 시민사회단체들의 활...
처절하게 살아남고 조용히 죽어라
“노가다 놈들, 멀쩡한 화장실 놔두고 왜 오줌을 바닥에다 갈겨대는지.” 건설현장에서 작업반장으로 일하던 지인에게는 ‘바닥에 오줌을 갈겨대는’ 노가다가 가장 큰 골칫거리였다. 그는 ...
H&M이 인도와 캄보디아에 있는 공장의 노동 상태를 향상시킬 예정이라고 밝히다
패션 산업은 특유의 가시성 때문에 다른 산업에 비해 사람들에게 있어 주목을 많이 받는 산업이다. 그렇기 때문에 비교적 기업의 악행이 잘 드러나고 널리 퍼지는 편이라고 할 수 있다....
부의 공유 : 직원들과 회사의 소유권을 공유하는 미국의 기업들
미국은 상위 10퍼센트의 부자가 전체 부의 60퍼센트 이상을 차지할 정도로 부의 편중이 심한 나라이다. 근로자 소유제는 소유권을 직원과 공유함으로써 근무환경을 개선하고 저소득층이 ...
고용자들이 제시한 노동 개선안의 대부분이 받아들여지지 않다
노사관계는 언제나 큰 이슈다. 기업과 노조의 관계 뿐만 아니라 정책적인 측면에서도 매우 중요한 안건이기 때문이다. 특히 노동자 문제는 인권의 이야기가 많았던 데다가, 전체적으로는 ...
행복한 노동자, 행복한 주주: 연구로 밝혀지다.
기업 문화에 대한 직원들의 만족도와 회사의 실적이 직결되어 있어 직원들의 만족도가 높을수록 주가가 올라간다는 것이 연구로 밝혀졌다. 현재 국내 기업 직원들의 근무 환경과 대다수의 ...
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